Scegliere il giusto dipendente è una garanzia e una forma di tutela per la tua azienda.
Noi di Dea Investigazioni offriamo servizi di controllo pre-assunzione essenziali a verificare l'anamnesi dei tuoi candidati.
Non è raro imbattersi in curriculum che non corrispondono alla realtà dei fatti; una mossa che alcuni soggetti utilizzano per conquistare il posto di lavoro.
È un chiaro atto di falsificazione dal quale ogni azienda dovrebbe tutelarsi.
Possiamo operare controlli pre-assunzione, onde scongiurare una nomina destinata a rivelarsi fallimentare, con conseguenti danni economici e problemi organizzativi per l'azienda.
Siamo in grado di recuperare dati utili a fornire un identikit esatto della persona con cui si intende instaurare un rapporto di lavoro.
Questo tipo di servizio mette al riparo da tutti quei rischi ricollegabili ad un'assunzione sbagliata: frodi, furti, fuga di informazioni.
Le stesse procedure saranno applicate nel caso tu debba avviare una ricerca su dipendenti già operativi nella tua azienda.